特崗教師的調(diào)動(dòng)情況取決于其服務(wù)年限和服務(wù)期間的具體規(guī)定。根據(jù)提供的信息：服務(wù)期內(nèi)：特崗教師通常是在服務(wù)期內(nèi)被固定在特定的崗位和工作地點(diǎn)，因此在這段時(shí)間內(nèi)是不允許調(diào)動(dòng)的。服務(wù)期的長(zhǎng)短可能因地區(qū)而異，但一般來(lái)說(shuō)，特崗教師的服務(wù)期為三年。

特崗三年后可以異地調(diào)動(dòng)嗎

可以調(diào)動(dòng)。

1.特崗教師入編后可以跨縣調(diào)動(dòng)的。但在編教師調(diào)動(dòng)比較麻煩，各種申請(qǐng)及批準(zhǔn)。

2.另外需要注意的是，在編教師不能跨市調(diào)動(dòng)。特崗教師將有三年的服務(wù)期限。服務(wù)期滿后，特崗教師仍有多種選擇和出路。

特崗教師調(diào)動(dòng)具體流程

特崗教師異地留轉(zhuǎn)是指特崗教師在特崗教師服務(wù)期滿后，實(shí)現(xiàn)在原單位所在地以外地區(qū)就業(yè)或?qū)W習(xí)，并在異地地區(qū)繼續(xù)從事教育工作或相關(guān)學(xué)習(xí)，因此需要進(jìn)行一些手續(xù)和程序。

具體步驟如下：

1.申請(qǐng)報(bào)名：特崗教師需要提前向原單位或所在地特崗教師管理機(jī)構(gòu)報(bào)備，申請(qǐng)異地留轉(zhuǎn)，并提交相關(guān)材料。

2.面試選拔：根據(jù)報(bào)名情況，特崗教師管理機(jī)構(gòu)將組織面試、考核或選拔，通過(guò)評(píng)估特崗教師的綜合素質(zhì)和適應(yīng)能力，確定是否符合異地留轉(zhuǎn)條件。

3.簽訂協(xié)議：特崗教師符合異地留轉(zhuǎn)條件后，需要與目標(biāo)地區(qū)的教育部門或特崗教師管理機(jī)構(gòu)簽訂異地留轉(zhuǎn)協(xié)議，明確特崗教師在目標(biāo)地區(qū)的工作或?qū)W習(xí)安排。

4.調(diào)動(dòng)手續(xù)：特崗教師異地留轉(zhuǎn)后，需要與原單位或所在地教育部門辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，包括撤銷原單位編制或特崗教師備案、辦理離職手續(xù)等。

5.入編、報(bào)到：特崗教師在目標(biāo)地區(qū)按照相關(guān)規(guī)定辦理入編手續(xù)或特崗教師備案手續(xù)，并及時(shí)報(bào)到。